企业如何充分享受国家减税减负的重大税收大礼包？

人力资源经理们如何转型升级？

财务经理们如何又全又专？

训

背

景

2019年1月1日起，2018版《中华人民共和国个人所得税法》将全面实施，同时社会保险费及部分非税收入征管职责划转到税务部门。这对人力资源服务，会计、审计及税务服务（国民经济行业分类72大类商务服务业）行业发展带来全新机遇。同时新政策对企事业单位的薪酬管理工作提出更高的要求。在这新机遇背景下：

企业如何充分享受国家减税减负的重大税收大礼包？

企业如何有效把握社会保险由税务机关征收的合规风险，为企业长远发展奠定坚实基础？

非全日制用工、灵活用工、人单合一、阿米巴模式等各种新型用工模式如何与薪税保最新政策结合，用足用好国家对创新业态的扶持政策？

新时代薪酬管理工作不但要掌握组织战略、人力资源战略、薪酬管理等基础知识，还需要掌握个人所得税、CRS、社会保险合规，“金三系统数据采集及比对”等最新知识，如何做到全流程薪酬管理方案设计、薪税保合规风险管理、薪税保优惠政策运用？

人力资源经理们如何转型升级？

财务经理们如何又全又专？

CCPA“薪税师”岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位，其能力标准为需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计。

因此，为更好地帮助广大企事业单位管理者、人力资源从业人员、财税从业人员，人力资源服务企业、会计师事务所、税务师事务所从业人员理解政策、用好政策，并未雨绸缪地做好企业战略及薪税保工作。拟举办CCPA国际注册会计师（税务师、财务经理）综合能力等级考试（薪税师二级）培训班。

培训合格者将由中国商业联合会、中国商业会计学会颁发CCPA“薪税师”（二级）中方证书，并由ATHE（英国高等教育培训认证）颁发CCPA“薪税师”（二级）英文证书。

1薪税师不仅是一项考试，是让您寻找到新政下的发展之路。

2薪税师不仅是一项考试，是让您从事薪税保业务的品牌保证。

3薪税师不仅是一项考试，是让您薪税保知识体系完善的超速路径。

4薪税师不仅是一项考试，是让您从人力资源从业者向复合型人才发展的重要捷径。

5薪税师不仅是一项考试，是让您从财税从业者向高级管理人员发展的蹊径。

主办单位

ATHE中国中心

中国商业联合会培训部

协办单位

长沙市人力资源经理协会

承办单位

长沙东方人力资源服务有限公司

长沙蓝桥人力资源有限公司

培训对象

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企事业单位管理人员

企业人力资源、财务（税务）管理人员

会计师事务所、税务师事务所从业人员

其他薪酬、税务相关岗位从业人员

人力资源服务机构从业人员

培训模式

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薪税师二级

20个课时线上课程+2天线下培训+2小时线下统一考试（闭卷）

颁证机构

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中国商业联合会、中国商业会计学会

英国高等教育与培训协会 ATHE

（Awards for Training and Higher Education）

培训时间及考试安排

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薪税师二级

报名截止

时间

线下培训时间

考试时间

2018年

12月10日

2018年

12月22日~23日

2019年

1月27日

考试方式

闭卷

专业授课讲师团队

高晟：曾任财政部税政司处长，现任北京中税税务师事务所执行合伙人

Ian Edger：资深国际人力资源专家，CCPA英联邦区负责人，

曾担任国际著名企业人力资源总监、英国伍斯特大学开发中心主任

王俊：著名财税专家，中翰中国税务集团秘书长、

北京中翰联合税务师事务所合伙人

陈斌才：国家税务总局税务干部学院税收学教授，

中国注册会计师、中国注册税务师,国家税务总局名师,

中国注册税务师协会“最具影响力税务教师”

卢涛：著名财税专家

王良志：上海交通大学海外教育学院教务长《企业人力资源管理师》主编

高萍：中央财经大学财政税务学院教授

吴丽光：大华（北京）税务师事务所董事长

诸斌：安永税务师事务所合伙人

管列韵：德勤会计师事务所高级经理

赵宇钧：企业人力资源、绩效管理专家

胡越川：上海市国家税务局干部教育中心高级讲师

朱丹：中国欧盟商会人力资源协会前主席及上海董事会董事

刘宪娜：亚马逊财务总监

许燕飞：中国注册会计师、资深执业审计师、财税咨询师

课程内容

线上课程：薪税师基础知识（20课时网络课程）

1、薪酬管理

2、社会保险、住房公积金、残疾人就业保障金基础知识

3、税收概论

4、个人所得税基础知识及纳税申报5、税务审计、社会保险专项审计与薪税保代理

6、税务行政处罚、行政复议、行政诉讼

7、税务软件使用实务

线下课程：《薪税保体系全流程设计与实践》（ 2天）

1、组织战略、人力资源战略、薪酬管理三者的关系

2、税收筹划原理及基本方法

3、人力资源企业及会计（税务）等中介机构及软件公司薪税保产品分析

4、薪酬管理的税务风险控制

5、不同纳税主体之间的税（费）负差异及纳税（费）实务

6、阿米巴模式与敏捷组织的适用原则及纳税（费）实务

7、企业用工模式现状分析与企业适用选择

8、全日制用工与非全日制用工的区别及纳税（费）实务

9、劳动合同与劳务合同的区别及应缴税（费）差异

10、劳务派遣与人力资源服务外包适用原则及纳税（费）实务

11、个人所得税税收筹划方法

12、工资薪金所得税收筹划方法

13、职工福利费税收筹划方法

14、职工教育经费税收筹划方法

15、职工工会经费税收筹划方法

16、综合所得税收筹划方法

17、经营所得税收筹划方法

18、利息、股息、红利税收筹划方法

19、财产租赁所得、财产转让所得、偶然所得税收筹划方法

20、上市公司股权激励方案设计及纳税实务

21、非上市公司股权激励方案设计及纳税实务

22、利润分享计划方案设计及纳税实务

23、竞业限制补偿金、离职补偿金及纳税实务

24、个人跨统筹地区就业社会保险转移的相关规定

25、跨地区劳务派遣社会保险的相关规定

26、社会保险之工资总额与个人所得税及企业所得税工资、薪金总额的协同与差异

27、社会保险在个人所得税及企业所得税税前扣除的相关规定

28、薪酬体系设计原理、流程及方法

29、薪酬体系设计试算平衡方法

30、薪酬体系设计的决策原则、流程和方法

31、薪酬体系设计中的法律文书起草

32、薪酬预算编制方法及流程

33、薪酬核算的基本方法

34、薪酬支付与税款（费）缴纳的基本方法及流程

培训收费

❦

1、培训报名费用：薪税师（二级）3980元/人

2、包含：二级网络课程、线下两天（12小时）薪税实务课程、

教材费、考试及证书费、午餐（简餐）

3、不含：差旅及住宿

报名须知

❦

（1）现场报名时间

周一~周五（上午9:00-下午16:00）

（2）报名地点

长沙蓝桥人力资源有限公司

（长沙市鄞州区潘火街道诚信路959电商园G幢4楼）

（3）报名方式

报名需提交电子版和纸质版资料

（获取方式见文末）

电子版本提交材料

1.填写CCPA《薪税师》学员报名表（附件1）

2.电子版本两寸报名照片

3.身份证复印件（正、反面复印在一张上）扫描件

4.填写汇款回执及开票资料（附件2）

*以上材料请先以电子版形式发送至：ccpa_hb@163.com

纸质版本提交材料：

1.有学员签名的CCPA《薪税师》学员报名表

2.两寸报名照片（4张）：

三张用于证书制作（请学员在照片背面用正楷写上姓名），

一张请贴在有学员签名的CCPA《薪税师》学员报名表上

*以上材料请于开班前提交

（4）报名流程

1.学员先把电子版本的报名资料邮件ccpa_hb@163.com

2.学员支付报名费

3.报名成功后长沙蓝桥人力资源有限公司

会以邮件/电话的形式向学员确认已成功报名，

并通知学员在线学习账号开通时间、

在线学习账户的用户名、初始登录密码以及系统使用手册等资料

4.长沙蓝桥人力资源有限公司

以学员自行选择的教材领取方式发放教材。

（5）领取教学资料条件

领取条件：1.至指定地点领取书籍

2.领取时需提供报名学员的手机号

3.如学员选择邮寄方式领取教学资料，

务必确保邮寄地址准确（邮费到付）

领取地址：

指定地点领取书籍：长沙蓝桥人力资源有限公司

（长沙市鄞州区潘火街道诚信路959电商园G幢4楼）

指定地点领取时间：周一~周五（上午9:00-下午16:00）

线下上课地点：长沙市人才大厦（海曙区柳汀街557号5楼）

收费及账号信息

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1、《薪税师》二级报名费用：3980元/人

2、银行汇款账号：

单位名称

长沙市人力资源经理协会

银行名称

长沙银行总行营业部

银行账号

12010122000301575

汇款时需添加备注：薪税师+报名学员姓名+手机号

联

系

咨询和联系方式

✎地址

长沙蓝桥人力资源有限公司

（长沙市鄞州区潘火街道诚信路959电商园G幢4楼）

✎服务热线

0574-88127518

（周一至周五9：00-11:30，13:30-16：30）

在线咨询QQ交流群号：567150524

✎联系人和邮箱

洪老师 ccpa_hb@163.com

附件（获取方式见文末）

附件1：学员报名表

附件2：汇款回执及开票信息

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附件获取方式

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